De ander veranderen

In een conflict bestaat bij ons allen de neiging de ander te willen veranderen. Terwijl we eigenlijk heel goed weten dat dát onmogelijk is. Als we die neiging bij onszelf onderkennen en besluiten de ander te erkennen, zoals hij/zij is, ontstaat er ruimte voor een ander gesprek. Zowel bij jou (omdat je stopt met een onmogelijk project), als bij de ander (die wordt erkend zoals hij/zij is)